Revolutionair spoor 2.0


Tell me more

Herken je dit?


  • Je bent al een deel van je gezondheid kwijt.
  • Je hebt veel contact met behandelaren, de bedrijfsarts en de casemanager.
  • Je hebt misschien minder contact met collega’s, want je zit nu eenmaal niet meer echt ‘in het werkveld’.
  • Je maakt je zorgen over je toekomst.
  • Kom ik nog wel aan een baan?
  • Kan ik straks nog wel rondkomen?
  • Ben ik nog wel goed genoeg zoals ik ben?
  • En nu moet je óók nog eens een verplicht spoor twee traject in.
  • Waar haal je de energie vandaan om op zoek te gaan naar een andere baan?


Yes, dit gaat over mij!

Jij bent niet de enige.

Het verliezen van werk staat in de top 10 meest ingrijpende levensgebeurtenissen, net als scheiden, ziekte en het overlijden van een dierbare.


Het inzetten van een re-integratie spoor twee traject kan leiden tot het verliezen van je baan. En vóór je begint, heb je vaak al een lange ‘re-integratie-reis’ achter de rug. Je maakt je zorgen en de energie om een baan te vinden is op


Mijn conclusie is dat plezier en inspiratie ontbreekt in re-integratie trajecten. En juist daardoor wordt Spoor Twee een life-changing interventie! En neemt de kans toe op het vinden van een baan.

Vertel me meer

Huh? Plezier? 

In de spoor twee? Kan dat? 

Jazeker! 


Door het Unieke Re-integratie Spoor 2.0 Traject van Boost Forward bouw jij eerst aan jouw zelfvertrouwen en jouw creatiekracht. Daardoor pak je je eigen regie weer op en krijg je weer vertrouwen in de toekomst.


Je krijgt inzicht in jouw kwaliteiten. Boost Forward noemt dat Jouw GOUD. Maar…hoe kom je daar achter? Nou, door eerst jouw plezier weer voorop te zetten! 


Juist door eigen, toffe, inspirerende activiteiten te doen, ontdekt jouw werknemer waar eigen potentie en talent ligt.


En door zelfbedachte leuke toffe acties te doen, krijg je weer grip. Want je bedenkt en doet het immers ZELF.


Spoor twee kan dus anders, leuker, vernieuwend en out-of-the-box!


Vanuit eigen creatie kracht.


"Zo wordt ook jouw werknemer AWESOME voor de arbeidsmarkt!"

Dit wil ik!

Wat kun je verwachten van Boost Forward? 

Stimuleren van eigen regie met out-of-the box opdrachten.

Toffe evidence based online learnings zodat jij jouw GOUD ontdekt.

Jij vind jouw GOUD niet alleen. Dat doen vanuit een toffe community!

Thank you :D

"We cannot become what we want by remaining what we are"
- Max Depree

Ons hele leven blijven we veranderen. En in de basis willen we dat ook. We willen ontwikkelen, verbeteren. Daarom is zelfkennis en gebruik maken van jouw creatie kracht de basis. 

Met de learnings in het Boost Forward Re-integratie Spoor 2.0 kom je weer 'in-control'. En heb je vernieuwd vertrouwen in jezelf op de arbeidsmarkt.
Neem contact op

Veelgestelde vragen

  • Hoe blijf ik als werkgever op de hoogte van het traject?

    Met een Boost Forward Re-integratie tweede spoor traject voldoe je aan de eisen die het UWV daaraan stelt. En wist je al dat we zijn ingeschreven in het Register voor Specialistisch Casemanagement (RSC)?

  • Begeleidt Boost Forward werknemers die geen computerkennis hebben?

    Onze trajecten vinden online plaats. Daarom is enige computerkennis wel belangrijk. Boost Forward weet dat veel werknemers in Nederland een digitale achterstand hebben. Boost Forward is bezig om hier een oplossing voor te vinden.

  • En hoe zit het met het resultaat?

    Uit recent onderzoek blijkt dat online interventies in combinatie met persoonlijke begeleiding het meest effectief zijn. Wij hebben deze combinatie daarom verwerkt in ons unieke Boost Forward Model.